《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，对建立激励机制和容错纠错机制，进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。充分调动和激发了干部队伍的积极性、主动性、创造性，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
提高政治站位，发扬担当精神。要把加强自身政治建设摆在首要位置，增强“四个意识”，在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定“四个自信”。要守纪律，讲规矩，懂奉献，言行一致、表里如一，在艰难困苦面前不退缩，在名利诱惑面前不动摇，耐得住寂寞，守得住清贫，树立、维护基层干部的良好形象。要以百姓心为心，强化服务意识，克己奉公，多为组织献计、坚定理想信念，补钙壮骨，拧紧思想总开关。
强化业务学习，善于担当。执政本领来自于不断地学习和工作实践积累。基层干部能担当起责任，不但要有敢于担当的自觉，更要有胜任担当的本领。要注重培养专业能力、专业精神，专业素质，在火热的实践中提升个人能力，树立求真务实、真抓实干的良好作风。要进一步提高执行力，以“功成不必在我，建功必须有我”的境界，稳中求进，坚持一张蓝图绘到底，久久为功，善做善成，做到业务全面过硬。
坚持创新，提升素质。要进一步解放思想，善于创新，打破传统的思维定势，不固步自封，以科学的态度、开阔的视角、活跃的思维找到创新的灵感，直面工作中的热点难点问题，分析思考着力解决问题。要从小事做起，一步一步稳扎稳打，决不能好高骛远、眼高手低。要有朝气、有激情、有魄力，放开手脚，敢破敢立，抓住重点，敢抓善管，敢担当、善谋事，不辜负党和人民的重托。要深入基层、深入群众，察民疾、问民意、解民忧，善于把敢闯敢干与科学巧干结合起来，交出人民满意的“答卷”。(魏华)
上一篇：守住政德 才能执政为民
