“计划入党”要做到精准发力

近日，四川省正式启动实施高等学校优秀中青年教师党员发展计划。计划通过3至5年努力，使全省高等学校中青年教师中党员比例达到60%左右。（4月12日 《四川日报》）

一个政党的力量，取决于党员的数量，更取决于党员的质量。作为人才聚集的高等学校，将优秀年轻人才凝聚吸收到党内来，不仅能有效改善党员结构，对于推动高等学校党建工作、加强党的思想建设也会起到积极作用。

要有足够储备，做到好中选优。要完成60%的计划任务，首先要有足够的人员储备，才能切实做到好中选优。一方面需要加强对现有骨干年轻教师的培训，将党性教育作为日常教育的重要内容，强化党性修养和党性意识；另一方面需要面向全国乃至全球一流大学引进人才，改善教师结构队伍，为党员发展储备“源头活水”。

要严把入口关，做到严中选优。虽然有了一定的工作任务，但不能为了完成任务而降低入口标准。相反，应该以更高、更严的标准坚守“入口关”。不仅要把政治素质作为选拔的标准，还需要将业务能力、思想道德、学术研究等作为考察标准，做到成熟一个才发展一个。

要增强吸引力，做到志愿入党。要加强对年轻教师的关心关爱和培养，通过党组织帮助解决住房、户籍、社会保障、子女教育等合理诉求，对优秀的中青年教师进行定向培养，有针对性的引导他们积极向党组织靠拢。

凝聚优秀年轻人才到党内不能简单看做发展党员的工作或任务，它更应该是改善党内结构、发挥党员作用的一项有益探索，应该做到“有序、有力、有节”，让更多的年轻人才主动向党组织靠拢。（作者：安一艨）