脱贫攻坚要“政”“绩”相通

 5月13日，在贵州省第三次大扶贫战略行动推进会上，天柱县、关岭县、思南县、独山县、普定县这5个县的县委书记公开检讨，全面查摆问题，并对如何全力抓好整改、迎头赶上表态。（新华社贵阳5月14日）

我国正迎来脱贫攻坚的关键阶段，但许多地方在脱贫攻坚事项上未能引起高度重视，敷衍了事，形势非常严峻。全面开展脱贫攻坚工作要以习近平总书记扶贫开发战略思想为指导，认真贯彻各级工作会议精神，坚持目标导向、问题导向、结果导向，立足政策完善、实践创新、质效提升，健全完善目标责任、投入增长、驻村帮扶、绩效评估、督查考核等工作机制，最大限度整合资源，加速我国贫困群众脱贫奔康进程。

精准扶贫重在于精。贫困户纳入要精确，严谨纳入程序，提高审核质量，杜绝“走后门”现象；扶贫工作要精准，全面开展脱贫斗争，借用“互联网+”形式将粗放管理方式转变为精细管理。

脱贫攻坚任务艰巨，要全面提高干部思想认识，落实各层主体责任。只有将责任分配到位，一级带动一级，一层牵制一层，才能使脱贫工作在公正、公平的原则下快速前进。

人员干部是脱贫攻坚的执行者，不可忽视。政者，正也。其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。党的十五大以来，党风廉政建设被提出无数次，显而易见，干部作风问题应该被重视，特别是在脱贫攻坚这种任务重大的阶段。扎实党员干部工作作风，注重党员干部的选用，注重脱贫攻坚实绩，完善奖惩机制，加强党员干部工作积极性与主动性。

为政以德，譬如北辰，居其所，而众星共之。为政之人要严以修身，严以律己，严以用权，树立正确人生道德观。行执政之事，拿实绩说话。为政之道，民生为本。

作者：龙美男